一个医生的愤怒:新华医院医生被杀只是肢体冲突?

邓文龙

一个医生的愤怒:新华医院医生被杀只是肢体冲突?


2011-02-01  凯迪社区  


　　虽然杀医寒心，但更让我们寒心的是媒体的或者社会的这种态度，无论什么人用刀伤人，还可以用“肢体冲突”来描述吗!!人间是否还有天良。

　　据上海市卫生局通报，11-1月31日上午8时左右，患者刘永华家属为一起医患纠纷在新华医院急诊楼及门口设灵堂、拉横幅，严重影响正常医疗秩序和车辆通行，医院报警后，“110”及时出警，但劝说无果。

　　这就是现状，虽然早已经有了一个公安部、卫生部的联合公告，这种行为属于违法的，但每每发生，110和警察就是这种态度----劝说无效。请问一下，在医院里面设灵堂，不应该使用强制措施吗?

　　这些事情发生的很多了，这里，大声说杀医案有道理人们，我可以很负责任的告诉你们一个情况，在我行医的过程中，近2年来，我已经很主动的放弃了3个患者的治疗，当然，这3个人从医学技术上讲，都应该及时进行手术治疗，而且在我们医院这种手术非常多，死亡率在1%以内---手术的效果非常好。

　　但很不幸，我非常真诚、非常明确的告诉了患者家属，我们医院水平很差，没有技术能力给他们的病人治疗，请他们赶快转院，最好去国外，或者北京、上海治疗，也可以转到我们这里的另外一个医院。

　　你们知道后果吗?

　　病人在我们这个城市转了每一个大的医院，没有一个医院收治。3个月后，这3例患者无一没有死亡。

　　你们觉得奇怪吗?为什么这么一个有手术适应症的患者，竟然没有一家医院收治他们?你们不都是说医院要挣钱，挣你们的黑心钱吗?为什么放着这么适合的病人却都放弃了呢?

　　我给你们解释一下，很简单的解释一下：

　　1. 我们拒绝给他手术，是因为家属的原因。家属一住院，就以大爷的心态对待我们的医护人员，处处挑刺。我们认为，我们是人，无法保证手术的万无一失，假如，出现手术并发症，那么我们无法面对家属的挑衅。无论从医院还是当地警察，都无法保证我们的正常的安全和权利，所以，我们放弃。

　　2.当地其他医院不收治他们三个，是因为我们的原因。在当地，我们是治疗这种疾病最好的单位。当其他医院知道这3个都是我们拒绝手术的患者，但患者有非常明确的手术指证。那他们用屁股都能想到是什么原因。

　　上海新华医院十名医护人员被20名患者家属刺伤

　　1月31日上午10：30分左右，新华医院心胸外科发生了一起极为恶劣的严重伤害无辜医务人员的事件：约20名患者家属冲进心胸外科病区，刺伤10 名医护人员，其中6位医生伤情严重住院治疗。今天上午，上海市卫生局领导专程赴新华医院去探望被凶手伤害的6位受伤医务人员，并要求医院全力做好医疗救治和安抚工作。

　　患者家属刺伤10名医护人员

　　据市卫生局通报，1月31日上午8时左右，患者刘永华家属为一起医患纠纷在新华医院急诊楼及门口设灵堂、拉横幅，严重影响正常医疗秩序和车辆通行，医院报警后，“110”及时出警，但劝说无果。

　　更触目惊心的是，当天上午10：30，患者刘永华家属约20人，直接冲入新华医院院心胸外科病区，踢开心胸外科主任办公室的门，发现室内无人，转而攻击隔壁办公室的心胸外科副主任，不容分说，凶手连续2刀捅向该医生的左前胸，致其当场重伤倒地，行凶后凶者还将其拖至八楼窗口，企图将他从窗口推下。其他医务人员见状，奋不顾身与行凶者搏斗。

　　在制止犯罪行为中，有10名医护人员先后受伤，其中6位医生伤情严重住院治疗，伤情最重者左前胸伤口深达4厘米，离心脏仅1.5厘米，造成血气胸，险些致命。

邓文龙

恶性医患冲突也。以法处置吧。

新华医院总体医疗水平属中国一流。

邓文龙

科学、民主、法治、竟争！

做好医生您的本职工作，演好病人您的人生角色。

须切实改进医患关系!

邓文龙

[转载]上海新华医院出现了这样的医闹，社会怎么了？

(2011-02-03 02:26:01)

上海新华医院出现了这样的医闹，社会怎么了？我们怎么办？作者：hn柳叶刀

     11-1月31日上午10：30分左右，上海新华医院心胸外科发生了一起极为恶劣的严重伤害无辜医务人员的事件：约20名患者家属冲进心胸外科病区，刺伤10名医护人员，其中6位医生伤情严重住院治疗。

    作为一个从事医生职业近30年的医务人员，对上海新华医院出现这样的事件，表示痛心，对行凶者表示愤怒！！当前，都在提倡和谐社会，改善医患关系，然而为什么还会出现如此严重伤害医务人员的事件呢？新华医院是我国国家级大医院，有些科室代表着中国目前的医疗水平，在世界上也并不落后，竟然发生这样的恶性事件，应该深层次分析原因，我想应该是我们的医疗体制出现了问题，应该是我们的治安防范体系出现了问题，也是我们有些病人或病人家属，以身试法的成本太低。当前的一些法规和媒体，硬是要把患者说成是弱势群体，有的新闻媒体也大肆宣染一些医患纠纷中不实的事情，好象医院天生就是和病人为敌似的，给患者或家属起到了一个不良的诱导，造成了一种病人的病治不好就是医院的过错，跟医院打官司赢也赢，输也赢的错觉。于是，病人失去亲人的痛苦可以发泄到医护人员身上，病人因为付不起或者说不愿意付医疗费用也可以找医院，其实在现实中，医务人员往往都是处于弱势的地位，在诊疗过程中什么都要尊求病人的意见，有时病人或家属骂了不能还口，打了也不能还手，不然就会受到投诉或相关的规定处理，所受的委屈只能往肚子咽。出于本能，医院和医生看病时首先想到的是规避风险，规避医疗以后的风险。

    媒体和社会上有些人把医生说成了万能的上帝，医院成了不能死人的场所，如果一个急性心跳骤停的患者，死在家里或工作单位（这样的事例我们每天都会所见所闻），人们认为很正常，但如果死在医院的病房、或一个简单的有创操作期间或麻醉手术台上，必然会引起一场大闹，结果医院就会赔钱，医生就会胆战心惊地感觉大难临头，这样的现实就是目前我国医院真实写照，大上海新华医院这样大医院都如此，一般小医院可想而知。

      我也做了10年市级医院的业务副院长，每年都要处理很多医疗纠纷，凭心而论，现在的医生整体素质确实不高，很多医生缺少基本的人文素养，不懂得起码的心理学、社会学常识，有些医生“三基”也很不过硬，对自己所从事的职业不热爱和执着，缺少热情、激情和梦想，造成职业情感枯竭。试想，一个没有同情心的医生，怎么有爱心呢？一个没有爱心的人，又怎能有责任心呢？没有责任心怎能有奉献精神和牺牲精神，没有奉献精神和牺牲精神的人，要做一个合格的医生，根本是不可能的，最少应该在医生成长过程中是不可或缺的。但是，我们医院出现这样的医生，难道是医生的责任？是院长的责任？显然是我们的医疗体制出了问题，如果非要说是转型期社会的必然，但原因在哪里呢？

      我以为主要原因，是做医生的门槛太低，为什么门槛低呢，是因为做医生的收入太低，国家在如此投入少的情况下，要解决13亿人口的看病问题，是不可想象的。而我们的病人，对医院和医生的要求，甚至超过了一些发达国家，因为他们的想法很简单，医院是公益事业单位，就是应该少收钱或不收钱，医疗成本如纱布、酒精等是市场价格，一年内成倍涨价，但医疗服务价格却是国家控制性价格，医院要想生存和发展，医生要想过上好一点日子，最少是与自己的付出相符的收入，其结果可想而知，必然会出现乱象，加剧了医疗纠纷和不信任，形成恶性循环。

       现在有些精英，总是拿发达国家医院就医环境、医疗质量和服务太度作比较，但人家的医疗产业投入占GDP比重是多少？人家医疗产业人均年投入是多少？我们只有别人几十分之一，几百分之一，甚至千分之一的钱在养老、看病，我们医生收入只有别人千万分之一，有些医生收入甚至比农民工还低，享受这样的医疗服务水平和态度，已经充分体现了社会主义制度的优越性了。也许有人会说，在中国有的医生年收入超百万，有的医院富得钱不知道怎么花，但这样的医院和医生又有多少呢？医生职业本应该是高知、高薪、高门槛、高风险职业，出一些问题和事件，人们总是去骂医院缺少规范，医生缺少职业道德，能解决什么问题呢？无论是医生还是患者或患者家属，他人今天的不幸，也许就是你明天或后天的结果！

      医生的职业总是要有人去做，总有一天你也会成为患者或患者家属，但愿新华医院这样的恶性案件少一些！国家重视拖欠农民工工资问题，关注大学生就业难问题，聚集暴力拆迁问题，也强烈呼唤人们更多关注医疗纠纷或医闹背后的社会原因！